この国でme tooが拡がらない理由

パワハラ、セクハラ問題に対するネットの反応を見ると、これらに対する民度の低さを感じる。 会社が中心、男女格差が世界114位という状況から脱却できていない。 きちんと学んだことないから年配者だけでなく若い人も同じなのが残念。 me tooが拡がらないのが不思議だったけど、今の状態だ…
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日経新聞の記事が掲載されました

今朝の日経新聞に当社の記事が出ていたのを知人が教えてくれました。 先日、当社のプログラミングスキル判定サービスTOPSICをダナン大学生に受けてもらったところ、日本の学生よりかなり優秀で感心しました。 記事に出た以上、実現に向けて頑張ります。

ハラスメントに対しての意識が低い人

「人が集る限り在りうべき」、そう考えて会社でハラスメント教育で予防したり、社員アンケートで芽に気付こうとしています。 「あってはならない」などと言っている輩に限って全く無策で、かつ、問題が起こったときにないことにしたい力学が働き、組織を守ろうとして被害者を守らないなぁ。

日本の大学生には適用が難しいが…

土曜日にベトナムの大学生に、MIJSでやったのと同じ4問90分のTOPSIC問題を受けてもらった。 25人受験した中、全問正解が1名、3問正解が7名とMIJSとそん色ない割合で、日本人もうかうかできないなって思った(おまけに彼らは英語で受験のハンデ)。 さっそく社員にはっぱかけま…
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プログラミングの学習法2

TOPSICのブログVol.7を公開しました。今回のテーマは「プログラミングの学習法2」です。社内の人たちにアンケートを取った結果をまとめていますので、これから入る新人の方々にも紹介してあげてください。